Контакты

То, как мы работаем не работает: Проверенные способы управления жизненной энергией(покет)

Нет оценок
Более 20 заказов
В наличии
от290
О чем

О том, что наше стремление к высоким показателям оборачивается цейтнотом, отсутствием полноценного отдыха, снижением реальной производительности и проблемами со здоровьем. Такой изматывающий стиль работы неприемлем ни для людей, ни для организаций. Авторы рассказывают о том, как изменить ошибочные и разрушительные подходы к организации работы, как работать эффективно, но не в
  • Издательство: Альпина Паблишер
  • Авторы: Тони Шварц, Кэтрин Маккарти, Жан Гомес
  • Кол-во страниц: 526
  • Возрастные ограничения: 0+
  • Обложка: Мягкая
  • Тираж: 4 000
  • Размер, мм: 165х115х25
  • Вес, г: 340
  • Переводчик: Савина М.
  • Оригинальное название: The Way We're Working Isn't Working: The Four Forgotten Needs That Energize Great Performance

Описание

О чем

О том, что наше стремление к высоким показателям оборачивается цейтнотом, отсутствием полноценного отдыха, снижением реальной производительности и проблемами со здоровьем. Такой изматывающий стиль работы неприемлем ни для людей, ни для организаций. Авторы рассказывают о том, как изменить ошибочные и разрушительные подходы к организации работы, как работать эффективно, но не в ущерб качеству жизни.


Цитата

«В организационной структуре и в нашей системе убеждений прочно укоренилось заблуждение, что человек, как и компьютер, работает наиболее эффективно в линейной среде: непрерывно, на высокой скорости, в течение длительного периода времени, запуская одновременно несколько программ. И очень многие из нас невольно купились на этот миф — некий стокгольмский синдром, покорно пытаясь скопировать действия управляемых нами машин, и в итоге машины стали управлять нами».


Зачем читать

  • Она помогает вырваться из порочного круга, осознать проблему, выявить опасные установки.В ней содержатся простые и реализуемые советы, с помощью которых любой человек сможет улучшить качество своей жизни.Авторы рассказывают о конкретных мерах, с помощью которых можно изменить корпоративную культуру организации и стабильно получать высокие результаты, не мучая сотрудников.


Для кого

Для руководителей и владельцев компаний, специалистов по работе с персоналом, а также для всех, кто хочет получать удовольствие от работы и жизни.


Об авторах

  1. Тони Шварц — президент и генеральный директор компании Energy Project, помогающей организациям и людям раскрыть свой потенциал, автор бестселлера «Жизнь на полной мощности», переведенного на 28 языков, соавтор Дональда Трампа в международном бестселлере «Искусство заключать сделки».
  2. Жан Гомес — председатель совета директоров Energy Project Europe, более 25 лет консультирует ведущие международные компании по стратегии развития, управлению изменениями, подготовке руководителей и корпоративной культуре.
  3. Кэтрин Маккарти — операционный директор Energy Project. Является одним из соавторов книги «Лидерство на грани», в основу сюжета которой легла история антарктической экспедиции под руководством Эрнеста Шеклтона.


Картинки

То, как мы работаем  не работает: Проверенные способы управления жизненной энергией(покет)

То, как мы работаем  не работает: Проверенные способы управления жизненной энергией(покет)

То, как мы работаем  не работает: Проверенные способы управления жизненной энергией(покет)

То, как мы работаем  не работает: Проверенные способы управления жизненной энергией(покет)

То, как мы работаем  не работает: Проверенные способы управления жизненной энергией(покет)

Похожие товары